Description de l'entreprise

Pourquoi nous rejoindre ?

On pourrait vous dire que c’est parce que nous accordons une place toute particulière à l’humain, à l’épanouissement de nos collaborateurs et à leur développement. On pourrait également vous dire que c’est parce que nous sommes un Groupe international, dynamique et en plein essor. On pourrait vous dire tout cela. Mais ce qui fait Hana ce sont les Femmes et les Hommes qui contribuent chaque jour à la fabrication de produits de qualité, dont nous sommes fiers.

Donc si vous aussi vous souhaitez avoir un impact et contribuer à cette aventure humaine, rejoignez-nous !

Description du poste

En tant que Back Office - Assistant(e) Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne et le développement des talents au sein de notre entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe RH pour assurer un environnement de travail harmonieux et soutenir les besoins des employés et de l'entreprise.

Responsabilités :

• Recrutement et intégration : Participer à l'identification des besoins en recrutement, mener les entretiens, et coordonner le processus d'intégration des nouveaux employés.
• Gestion administrative : Gérer les dossiers du personnel, assurer le suivi des contrats de travail, congés, absences, et autres aspects administratifs liés aux ressources humaines.
• Développement des compétences : Organiser des sessions de formation et de développement pour les employés, identifier les besoins en formation, et suivre les plans de carrière.
• Relations sociales : Participer à la gestion des relations avec les représentants du personnel et à la résolution des conflits.
• Gestion de la paie : Collaborer avec le service paie pour assurer l'exactitude des informations et répondre aux questions des employés.

Profil recherché :

• Compétences : Excellente maîtrise des outils informatiques (MS Office, logiciels RH), solides compétences en communication écrite et orale, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
• Qualités personnelles : Discrétion, sens de l'écoute, proactivité, rigueur, et un bon esprit d'équipe.

Qualifications

 Vous parlez le néerlandais et le français. Vous êtes capable de communiquer en anglais.
- Vous avez une formation en gestion administrative, gestion des ressources humaines ou une expérience équivalente
- Vous aimez travailler en équipe et vous établissez les priorités

Informations supplémentaires

Notre offre :  
Nous proposons un CDD de 3 mois à temps-plein en vue d'un CDI au sein d’une société en développement, où les challenges sont nombreux.

Vous aurez une formation terrain, pour comprendre le cœur de notre métier. 
Nous proposons des avantages tels que des chèques-repas, un ordinateur portable et un téléphone.

Une indemnisation pour deux jours de télétravail par semaine sont également proposés après la période d'écolage.  

Salaire mensuel : 2.792,8100 brut