GFT es una compañía pionera en transformación digital que desarrolla soluciones sostenibles basadas en nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y blockchain/DLT. Los expertos de GFT crean e implementan aplicaciones de software escalables que hacen que el acceso a modelos de negocio innovadores sea seguro y sencillo.

¿Qué estamos buscando?

Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a Senior Fullstack Developer con con experiencia sólida en Javascript y Node.js, que quiera desarollar su carrera dentro del area de Development en GFT. Buscamos una persona entusiasta y dinámica dispuesta a empezar y crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante. 

Tus principales responsabilidades serán:

• Desarrollo de aplicaciones web con enfoque fullstack, utilizando Javascript en el front y Node.js en el back.
• Diseño e implementación de servicios utilizando Nest.js.
• Construcción de interfaces modernas con React.js.
• Participar en la revisión de código y aportar mejoras continuas en la calidad del mismo.
• Aplicación de buenas prácticas de desarrollo para garantizar la calidad, escalabilidad y seguridad de las soluciones.

Requisitos deseados:
 

• Experiencia de al menos 5 años como desarrollador/a fullstack con tecnologías Javascript y Node.js.
• Conocimiento avanzado de Nest.js. y React.js.
• Experiencia en el diseño e implementación de arquitecturas escalables.
• Capacidad para trabajar con buenas prácticas de testing, CI/CD y metodologías ágiles.
• Valorable nivel de inglés.

Competencias personales:
 

• Iniciativa, flexibilidad, proactividad y responsabilidad.
• Habilidades de comunicación y negociación.
• Capacidad de organización.

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas.

GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo

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