Sopra Real Estate Software est un éditeur leader sur le marché de l'immobilier social et privé, le premier partenaire de plus de 400 grands acteurs de l’immobilier français.
Chaque jour 140 millions de m² et 3,5 millions de logement sont gérés à l'aide de nos applications. Nos 700 experts accompagnent nos clients dans leurs transformations et les aident à relever leurs enjeux environnementaux, humains et technologiques.
Sopra Real Estate Software est une entité du Groupe Sopra Steria.
Votre futur environnement de travail
Vous prenez part à notre projet majeur d’évolution de nos solutions propriétaires et vous rejoignez le pôle "Innovation digitale" de Sopra Real Estate Software composé d'une vingtaine de collaborateurs. Vous contribuez à l’évolution de notre Plateforme de logiciels de gestion de patrimoines pour les bailleurs du secteur public et privé.
Au quotidien, vous êtes encadré.e par un Technical leader expérimenté et accompagné.e tout au long de votre alternance par votre tuteur.
Votre rôle et vos missions
Au sein de l’équipe projet :
Environnement technique : React JS, HTML, CSS, JavaScript (ES6+), Git
Les apports de l’alternance
Vous avez pu participer à des premiers projets développement en environnement ReactJS et vous êtes pationné.e par la technique. Vous appréciez travailler en équipe, faire preuve d’autonomie et vous aimez prendre des initiatives et résoudre des challenges techniques.
Etudiant.e en dernière année d'école d’Ingénieurs, en Master à l’université ou de formation équivalente, vous recherchez une entreprise dynamique et engagée pour votre contrat d’alternance.
Rejoignez-nous pour profiter d'une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international, qui met le digital au service de l'humain pour construire un avenir positif.
Ce que nous vous proposons :
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.